TOM N TOMS

채용안내

인재상

자율속 질서

구성원간 조화와
협력

끈임없는
자기계발

글로벌 감각

인사
제도

  • 임금제도

    연봉제
    (개인별 인사평가에 따른 차등)

  • 승진제도

    체류년수, 인사(업적, 역량)평가, 근태,
    상벌 등을 반영, 확정 (매년 3월)

  • MBO (목표관리제도)

    연초 성과목표를 확정하고, 연중 실행하여
    목표 실행 실적을 업적평가에 반영

  • Incentive 제도

    설정된 사업계획(성과목표)대비
    달성도에 따라 성과 인센티브 지급

복리
후생

  • 근로 기준 준수

    • · 4대 보험
    • · 주 5일 근무제
    • · 연차 휴가제
    • · 퇴직 연금제
  • 장기 근속 유도

    • · 장기 근속 수당 지급
    • · 우수직원 선발 및 포상
    • · 임직원 건강검진
    • · 바리스타 교육 지원
  • 생활 안정 지원

    • · 경조금 지원 및 휴가
    • · 하계 휴가비 지급
    • · 명절 선물 및 귀향비 지원
    • · 장애인직원 복지수당 지급
  • 커뮤니케이션 지원

    • · 카페테리아 운영
    • · 동호회 활동 지원
    • · 호프데이 및 워크샵
  • 자기계발 지원

    • · 산학협약 대학교(대학원)
      입학 등록금 지원
No. 제목 작성일 조회
1 탐앤탐스 채용 관련 FAQ 안내 2020.07.30 722
챗봇